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福祉×医療×地域連携でより包括的なサービスを展開する　株式会社NOBLE　代表取締役　山口雅人

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福祉×医療×地域連携でより包括的なサービスを展開する

大阪府代表取締役　山口雅人

代表者インタビュー

福祉と医療の未来を大阪から共創するベンチャー企業

―御社の事業内容を教えてください。

当社は「福祉×医療ですべての人が安心して健康に暮らせる機会を創出する」というミッションのもと、3つの事業を軸に展開しています。第一に、大阪市内で10拠点を展開する障がい者福祉施設「NOBLE GROUPHOME」の運営。第二に、弁護士・社会保険労務士の監修による社会保険給付金サポート「RE：START」の提供。第三に、内科・訪問診療を中心とした医療法人の運営です。医療・福祉・制度支援を横断するこれらの事業により、制度の狭間にある社会課題を突破し、“安心して暮らせる社会インフラ”の構築を目指します。創業3期目ながら、挑戦的で実行力のあるメンバーと共に、スピード感をもって事業を進めています。

―起業の経緯を教えてください。

医療・福祉といった社会保障の現場で、制度の複雑さや分断、そして支援が本当に届くべき人に届いていない現実に直面しました。特に、精神的な不調を抱える人が安心して暮らせる「居場所」が圧倒的に足りず、制度の網からこぼれ落ちていく姿を見てきました。こうした断絶を放置するのではなく、テクノロジーとデザイン、そして仕組みの力で社会保障そのものを再構築したい——その強い決意と覚悟が、私たちの創業の原点です。複雑な制度や既得権益に挑むのは容易ではありませんが、だからこそ、誰もが安心して次の一歩を踏み出せる社会のインフラを、ゼロから創り上げることに本気で取り組んでいます。

―地域貢献に関して御社が一番大切にしていること、常に心がけていることを教えて下さい。

私たちが地域貢献で最も大切にしているのは、地域に根ざし、共に育つ姿勢です。大阪という多様で人間味あふれる土地にこだわり、ここで生まれる課題と真摯に向き合いながら、事業を通じて地域の安心と活力を支える存在でありたいと考えています。同時に、地域と向き合う現場こそが人を育てると信じ、働くメンバー一人ひとりが挑戦・成長できる環境づくりも重視。地域と人、双方が持続的に育ち合える仕組みづくりを常に意識しています。

―今後のビジョンをお願いいたします。

私たちは今後、大阪市内における福祉・医療の事業基盤を強固に築きながら、近隣都市への展開を皮切りに、地域ごとの課題に応じた柔軟かつ本質的なソリューションを広げていきます。今年は、M&Aにより承継した医療法人の成長を軸に、社会保険給付金サポートの支援力を強化し、誰もが安心して暮らせるグループホームの整備も加速させます。そして将来的には、制度・専門職・地域をつなぐハブとしての役割を担い、「人材×福祉×医療」が統合されたエコシステムを全国規模で構築していきます。分断された支援の仕組みを乗り越え、誰一人取り残さない社会の当たり前を再定義する。そのために、今このタイミングで、私たちは動いています。

プロフィール

山口雅人

経歴

1997年: 大阪府生まれ
2019年: 関西外国語大学キャリア学部中退
2021年: 個人事業主として開業
2023年: 株式会社NOBLEを創業

会社概要

ビジョン	福祉×医療ですべての人が安心して健康に暮らせる機会を創出する
目標	NOBLEに関わる人の人生を豊かにできる会社を目指します
事業内容	・障害福祉サービス(グループホーム) ・社会保険給付金サポート/同サービスFC ・医療法人雅陽会梅田国際メディカルクリニックを運営
所在地	大阪府大阪市中央区大手通2丁目4-8 Assess大手通ビル10階
資本金	100万円
株式公開	上場予定なし
採用計画	・2024年度　10名中途採用・2025年度　20名中途採用予定
募集職種	・人事・マーケティング担当者・プロジェクトマネージャー・インサイドセールス・CS/一般事務・人事労務/総務
サイトURL	https://www.noble-co-ltd.com
自社のウリ	■年300%以上の売上成長率を達成中 ■事業展開が早く、裁量権が多く働ける ■創業時から離職数0、経営が学べるビジネス職採用あり ■2年でグループ4法人を展開

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