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全社員の夢を現実にし、日本一誇りに思える会社を創る 株式会社PEEES 代表取締役 谷本 浩一
株式会社PEEES

全社員の夢を現実にし、日本一誇りに思える会社を創る

大阪府代表取締役 谷本 浩一

代表取締役 吉田 拓也

代表者インタビュー

大きな仕事を任せ、社員が成長し続ける会社を目指す

―御社の事業内容を教えてください。

弊社は、コピー機、電話機、インターネット回線販売やセキュリティー、HP制作販売などオフィスのインフラづくりをトータルでサポートしています。当社の特徴は大きく分けて2つあります。

1つ目はメンバー個人の営業力と教育力です。
それぞれ前職の各世代で大きな実績を残したメンバーが当社に集まったため同業他社に比べても営業力は強みであり、その力を惜しみなく教育に力を注いでいるため、新入社員の早期育成に繋がっております。

2つ目は仕事環境です。
平均年齢が20代と若く、社員間の距離近いため自分の意見が言いやすい、風通しが良い環境だと思います。
また、失敗を許容する風土があり、半期ごとに部下のマネジメントはじめ大きな仕事を任せます。
たとえ、そこで失敗したとしても責めることはしません。むしろ、失敗を通して自分自身の課題を見つめそれを克服していってほしいと思っています。もちろん、再チャレンジの機会は積極的に与えていきます。事実、当社では、23、24歳でも昇格して活躍しているメンバーが多く働いています。

仕事だけではなく、イベントが多いことも特徴です。
毎月ある誕生日会ではメンバーが当番制で新しい企画を考え、実行します。
年1~2回の社員旅行や年齢ごとのヤング会、アダルト会なる集まりも定期的に行うことで、全社員が交流できる場を整えています。

―起業の経緯を教えて下さい。

元々、私と吉田は前職でお互い西日本エリアの責任者として働いていました。
私自身、独立したい思いはありましたが1人ではなく、2人でやることで決意が固まりましたね。
私がお世話になった会社は、実力主義で活躍すればするほど、給与、役職が上がりとてもやりがいのある環境でした。
同時に、私としては、もっとお客様や社員をはじめとする「人」を大切にしたいという思いが強くあったため、「人」を大切にする会社を創ろうと思ったのです。
設立当初は事務所も間借り、教育もなかなか思い通りにいずに正直苦労しました。
しかし、現在、教育体制も整いつつある中で、素直で伸びしろがある新卒メンバーにはとても期待しています。

―今後のビジョンをお願いいたします。

2020年までに上場を考えています。
また、社員数も1~2年で100名規模にまでしたいと思います。
そのために一番大切なことは、社員一人一人に成長の環境を整え、成長してもらうことです。
具体的には、2つの方法で成長環境を提供したいです。
1つ目は、支店を任せます。
今年は東京に支店を構えましたが、16年には福岡支店開設を予定しています。
支店立ち上げを若手社員にどんどん任せていきたいですね。
2つ目は新事業を任せます。
当社の今後の方向性として自社サービスを生み出していきたいと思っているので、チャレンジ精神旺盛な人には新事業を任せていきます。

今後も幅広い商材を扱っていくのと同時に多様な人材を採用していきたいですね。現在は営業人材が多いですが、エンジニア、外国人などの人材を受け入れることで社内が活性化していけば良いと思います。

プロフィール

谷本 浩一

経歴

1982年
大阪府高槻市生まれ
2004年
追手門学院大学卒業
2004年
大手通信商社に就職
2013年
株式会社PEEESを設立

プロフィール

吉田 拓也

経歴

1982年
京都府生まれ
2005年
大手通信商社に就職
2013年
株式会社PEEESを設立

会社概要

ビジョン PEEESブランドを確立し、従業員が日本一誇りに思える会社を創る
目標 新規出店・新規事業に挑戦し続け、2020年株式上場を目指します
事業内容 ◆オフィスコンサルティング事業
オフィスの環境をすべて弊社に任せていただけるよう、複合機・ネットワークセキュリティーなどの通信機器から、電話回線・ネット回線などのインフラの整備、HPの製作販売などのWEB事業を手掛けております。
所在地 【大阪】大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル13F 
【東京】東京都港区新橋2-2-2 ル・グラシエルBLDG8.3F 
資本金 2,000万円
財務情報 2013年10月期実績 5,000万円 *7カ月実績の変則決算
2014年10月期実績 1億4,400万円
2015年10月期見込 3億5,800万円
株式公開 5年以内に上場予定
採用計画 2016年度新卒 4名採用予定
2017年度新卒15名採用予定
中途15名採用予定
募集職種 総合職(営業・企画など)、事務職
サイトURL http://www.peees.co.jp/
自社のウリ ・家賃補助制度、カップラーメン食べ放題、社員旅行など福利厚生も充実!
・明確な昇格基準に基づいた、純粋な実力主義!
 入社すぐにも、責任者に抜擢もあり!
・2013年4月の設立から毎年250%以上の成長率!
  • 取材を受ける代表の谷本

    取材を受ける代表の谷本

  • 弊社エントランスにて(左/共同代表吉田)

    弊社エントランスにて(左/共同代表吉田)

  • 社員旅行が多いのもPEEESの特徴!

    社員旅行が多いのもPEEESの特徴!

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