ホープインターナショナルワークス株式会社

メーカー・商社

アイデアを技術力で実現！業界注目のソーイングファクトリー商社。

大阪府代表取締役CEO　髙村三礼

代表者インタビュー

洋服には人を笑顔にする力がある！たくさんの笑顔を創造し社会に貢献する

―御社の事業内容を教えてください。

アパレル様、百貨店様、セレクトショップ様のオリジナルブランドなどのOEM/ODM生産、雑貨の輸入代行を請け負います。お客様が作りたい洋服をお客様のニーズに合わせた価格/品質で、デザイン提案/生産/技術管理/品質管理/貿易/検品まで一手に引き受けたり、靴やバックといったファッション雑貨の展示会アテンドから貿易の代行を行っています。また2016年6月からBtoC事業に進出しました。洋服のお直し(リデザイン）とカフェを融合した「次世代のお直し屋」です。本業の縫製技術を活かし、お客様の洋服を今風に再デザインする今までにないお店です。お客様に近く、生の声を直接お聞き出来るのがメリットですね。

―起業の経緯を教えてください。

繊維商社に入社し、メンズ衣料製品部という部署で、主にメンズのスーツなどの重衣料を基礎から学びました。ファッション業界においてファッションに興味が無く、洋服をビジネスの一環としてやっている人が多く存在している事に違和感を感じ始めました。洋服好きな人を集めた会社で新しい発想を素早く取り入れた会社を創ってみたいと考えていました。起業は学生時代から興味があり、いつか挑戦したいと考えていた所、リーマンショックが起こりました。ピンチはチャンス。100年に一度と言われる経済危機をきっかけにドン底から勝負したいと考え、起業しました。今考えると無謀ですし、我ながら凄い勇気と推進力だったなと思いますね。(笑)

―地域貢献に関して御社が一番大切にしていること、常に心がけていることを教えて下さい。

元々、神奈川県生まれなので、今、本社がある大阪/堀江は地元では有りません。以前勤めていた繊維商社在籍時に大阪転勤となり、転勤後、一番好きな街が堀江でした。起業するなら堀江を本拠地としたいと考え、本社を置きました。この会社は、大阪/堀江生まれの会社ですので、地元に貢献して行くのは当然の事。堅い話ではありますが、雇用創出、納税は使命ですよね。若者を多く雇用し、新しいファッションビジネスを堀江から発信する事で、貢献して行きたいですね。大阪のファッション企業は衰退し、本社が東京へ移管するなど低迷が続いています。大阪にもう一度、ファッション企業を呼び戻せるよう微力ながら貢献して行きたいですね

―今後のビジョンをお願いいたします。

「創業10年で売上50億円」は起業当時からの目標です。これは信念を持って、追い続けて行きます。当時は当然ながら、誰も達成できるとは信じてくれませんでした。今では、「ホープならもしかしてやるんじゃないか？」と周りに言ってもらえる人が増えました。目標を決め、情熱的かつ戦略的に推進する事で活路は見えて来ます。「最後まで達成しきる」という強い信念を持って、社員一丸となって進んで行きたい。ファッションは、まだまだ可能性を秘めていると思います。同業他社があまりやらない異業種企業との協業などイノベーションを積極的に推進して行きたいと考えています。面白味のあるプロジェクトをどんどん発信して行きたいですね。

プロフィール

髙村三礼

経歴

1975: 神奈川県生まれ
1999: 神奈川大学卒業
1999: 繊維商社に入社
2010: ホープインターナショナルワークス株式会社を設立

会社概要

ビジョン	ファッションでたくさんの笑顔（HAPPY)を創造し、社会に貢献する。
目標	創業10年で年商50億円。
事業内容	アパレル商社。OEM・ODM生産管理。ファッション雑貨の輸出入。リデザイン＆Caféの店舗運営。
所在地	大阪府大阪市西区北堀江1-19-8　四ツ橋KMビル3階
資本金	2,500万円
財務情報	2015年5月期実績　15億8,337万円 2016年5月期実績　18億8,923万円 2017年5月期実績　21億3,287万円
株式公開	検討中
採用計画	・2018年度　新卒3～6名採用予定　・中途　随時採用予定
募集職種	・営業　・営業アシスタント　・事務　・ショップスタッフ　・ラボスタッフ
サイトURL	http://www.hope-inter.co.jp
自社のウリ	・技術力を持った商社。ソーイングラボ®は他社には無い施設。・新規事業を立ち上げるスピード感は業界随一。・洗練されたオフィスデザイン。・年間休日135日。（ショップスタッフは、9日/月）

解放感があり、洗練されたデザインオフィス。
２０１６年６月にオープンしたリデザイン＆Café。
個性的で、洋服好きなメンバーが揃っています。

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