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「走りながら考える」積極的・行動的な企業を目指す。 株式会社B・Bカンパニー 代表取締役 讃岐 悦郎
株式会社B・Bカンパニー

「走りながら考える」積極的・行動的な企業を目指す。

大阪府代表取締役 讃岐 悦郎

代表者インタビュー

いい会社はあるものじゃない・いい会社は皆で創っていくもの

―御社の事業内容を教えてください。

弊社はお店さん・屋号さん・株式・有限などのSOHOと言われる何らかのお仕事をしている所に(①電気・ガス ②QR決済 ③集客支援 ④ネット回線)コンサルタントとしてご提案・コストの削減・集客増員などをサポートして頂くお仕事です。販売手法としては、アウトバウンド型のこちらから出向くお仕事を得意としており(テレアポ、テレアポ訪販、飛び込み営業、ルート営業)、取り扱う商材は時代に応じ新しいものをどんどん販売していく会社です。従業員様と共に成長したいと考えておりますので、成功体験が多く獲得できる商材を選ぶようにしております。

―起業の経緯を教えてください。

私はフリーターからいきなり社長になった突然変異型です。当初は「テレアポで売上を作れるから起業しても簡単にできるんちゃうんかな?」「とりあえず営業の数字を作ることに自信があるから俺は出来る」といったすごく安易な考えから起業してしまった人間です。結論それでよかったのですが、現実社会はとても厳しく自分の想像やイメージと程遠く、とても苦労しました。もちろん社外の方とメールでのやり取り、名刺交換ですら経験がなく、タジタジすることが多かったです。28歳という若さで起業し、多くの方々にサポートして頂いたおかげで今があります。皆様こんな僕に優しくして頂いて本当にありがとうございます。

―地域への想いを教えてください。

南大阪の岸和田生まれ岸和田育ちです、岸和田と言ったらだんじり祭りのイメージを皆様持たれているかと思うのですが、まさしくそうです。私もこの年でだんじり祭りを全力で楽しんでいる人間です。弊社は岸和田に本社がございますので、だんじり祭りや、地域の行事、集まり、家族の行事ごと、PTAやお子さんの行事、地域に積極的に参加される方を応援しております。ご自身が働いている地域社会の集まりで「君の働いている会社いい会社ですね、僕も働かせて欲しい」と言っていただけるよう、仕事も遊びも地域にも積極的に行動できる人材をみんなで一緒に作っていきたいと思っております。

―今後のビジョンをお願いいたします。

私が考えているのは、3年以内に従業員さんを100人を突破するです。その為にはどうしたらいい?どうしたらできるか?と山方統括と鳥取に出張行った際に約1日半コンコンと2人で話し合いました。結果、「離職0」「従業員さん主導の働き方」の2点で終話しました。そもそも販売代理店として営業職は「質・効率」を重んじる傾向にあります。ただ弊社は従業員さんが本当に楽しいと思える、良い会社と思える、また何より「こんな会社で働きたい」という状態を理想とし、質より自立、個人から私達にシフトし、皆で決めたことを実行することでコミットを守る企業を目指します。

プロフィール

讃岐 悦郎

経歴

1981年
大阪府生まれ
2004年
高野山大学卒業
2006年
通信会社に入社
2010年
株式会社B・Bカンパニー設立

会社概要

ビジョン 全従業員様が、I(私)からWE(私たち)の発想へ
目標 従業員様ファースト・離職0を目指します
事業内容 SOHO光熱費の削減コンサル SOHO集客コンサル SOHO通信コンサル 
所在地 大阪府岸和田市小松里町543 讃岐ビル3F
大阪府大阪市中央区難波2丁目3-11 難波八千代ビル3F 他
資本金 800万円
財務情報 2018年8月期実績 6000万円
2019年8月期実績 1億3000万円
2020年8月期見込 2億4000万円
株式公開 上場予定なし
採用計画 2020年10期目 中途20名採用予定
2021年11期目 中途20名採用予定
2020年12期目 中途・新卒30名採用予定
募集職種 ・法人コンサルタント 
・総務 
・人事
サイトURL http://bbcompany-inc.com
自社のウリ 1か月に一回会議をし、いい会社はみんなで作っていくもの、離職0にするにはどうしたらいいか?売り上げを上げるにはどうしたらいいか等個別に発言機会をもうけ、マイクを持ち人前で全従業員発表する会社です
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