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潜在能力を引き出し精鋭へ昇華。独自の人材育成で、最高品質の営業支援を。 N-Style株式会社 代表取締役 山崎 博之
N-Style株式会社

潜在能力を引き出し精鋭へ昇華。独自の人材育成で、最高品質の営業支援を。

福岡県代表取締役 山崎 博之

代表者インタビュー

潜在能力を引き出し精鋭へ昇華。独自の人材育成で、最高品質の営業支援を。

―御社の事業内容を教えてください。

当社は「真のプロフェッショナル集団」を目指すことを企業理念に地元企業の事業拡大や新規事業の確立を担うマーケティング、セールス部門のサポートをメイン事業としております。独自の研修カリキュラムをもとに短期間で高い生産性をもつ営業パーソンを多数輩出しております。

―起業の経緯を教えて下さい。

実家があまり裕福ではなかったせいか、幼少期から意識しており、小学校の卒業文集には「将来は社長になりたい」と書いていました。そして高校を卒業後、業界最大手のベンチャー企業に営業職として就職しました。実力主義の会社で、半年以上全くといっていいほど結果を残せず、泣きながら仕事をすることもありました。ところがある日、本当にちょっとした先輩の一言をきっかけに、突然成果を出せるようになり俄然仕事が楽しくなりました。そこから育成の重要さ、面白さに目覚めたことで、完全にスイッチが入り、迷わずN-Styleを創業しました。

―この地域の良さとは何ですか。

福岡はとにかく住みやすいですね。車や電車で30分も移動すれば、山、海、川と豊かな自然にも行けます。働く環境も抜群に良い土地です。当社は現在北九州市を拠点に活動していますが、そこにこだわりはなく次は福岡市にも拠点を置き、事業を拡大させていきたいです。

―今後のビジョンをお願いいたします。

私も含め社員の成長が会社の成長に直結します。当社は「コンパクトな事業展開」を一つの指標としています。少数精鋭の拠点を全国に展開していくために、成長意欲の高い人材の採用、育成に注力していきます。そしてより多くの企業の課題を解決し事業を拡大していき、その収益の一部を新規事業への投資に回すことで、さらなる企業成長をはかります。

プロフィール

山崎 博之

経歴

1984年
福岡県福岡市生まれ
2006年
業界最大手ベンチャー企業に入社
2014年
N-Style株式会社設立

会社概要

ビジョン 常に高い志と使命感を持ち、「真のプロフェッショナル集団」を作る
目標 西日本を代表するベンチャー企業を目指します
事業内容 ・営業アウトソーシング業
・コンサルティング業
所在地 福岡県北九州市小倉北区浅野1-2-39クルーズ浅野ビル2F
資本金 300万円
株式公開 上場予定なし
採用計画 中途20名採用予定
募集職種 営業職
サイトURL http://n-style.biz/
自社のウリ ■フラットな社風で風通しがよい
■個人プレーよりもチームワークを重要視する
■年齢やキャリアに関係なく評価する
  • エントランス

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  • グループ会社と合同で飲み会

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